战车出“意外”之后

军事 2023-07-19 08:43:53
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本文转自:解放军报

战车出“意外”之后

——第80集团军某旅压实干部骨干责任的一段经历

■本报记者宋子洵通讯员何其亮

夏日炎炎,第80集团军某旅“红一连”展开野外驻训。一次,连长杨旭临时接到通知,受领入场机动任务。他将检查车辆的工作交给了装甲技师、中士戚英波。然而,因为手头还有别的工作,戚英波想着检查车辆不是什么难事,于是又把这项工作交给了新驾驶员林俊侠,让他“锻炼一下”。

接到任务,林俊侠起初十分兴奋,立即忙碌起来。但在检查了几台车辆并且都没有发现问题后,他渐生怠意。抬眼看看越来越暗的天色,林俊侠索性草草收工,剩下了两台车辆没有仔细检查。

驻训期间工作繁忙,杨旭很快就把这件事忘在了脑后,戚英波也没再过问。于是,意外就这样发生了:机动开始,车辆刚开出2公里不到,林俊侠驾驶的步战车突然响起警报。

林俊侠心头一颤,因为他立即意识到,这正是自己没有仔细检查的车辆之一。步战车的发动机持续发出异响,很快“趴窝”了,他只能将车辆停在一旁等待救援,并通过电台向连队报告情况。

由于此次“意外”,该连没能按时入场,受到了旅领导的严肃批评。复盘会上,说起事情经过,杨旭、戚英波、林俊侠满脸通红。

“林俊侠心存侥幸,没有认真检查车辆;戚英波以锻炼年轻同志为借口,将本职工作交给他人;杨旭任务下发后便当‘甩手掌柜’,没有把好最后关口。你们3人都有责任,作为连队主官,杨旭尤其应该好好反省。”该旅领导对此事进行反思,经过调研发现,此类现象在基层连队并非个例,一些干部骨干接到任务后,没有尽到应尽的责任。

“干部干部,干字当头。”针对这一问题,该旅随即开展专项教育,着重讲清基层干部骨干的重要作用,引导他们增强使命感、荣誉感和责任感;在全旅范围内选树先进典型,将其事迹梳理成故事集并下发各单位,激励官兵争当标兵,营造比学赶帮超浓厚氛围;分析总结基层干部骨干“不善为”“不能为”“不作为”3类问题,并针对问题探索形成基层干部骨干履职情况量化管理机制,完善考评依据,杜绝“干与不干一个样,干好干坏一个样”。

一套“组合拳”打下来,基层干部骨干的干劲更足了,主动请缨参加急难险重任务的人渐渐多了起来。在前不久的一次跨区机动演习中,“红一连”官兵凭借出色表现,受到上级表扬。

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